毎日新聞「論点」 エグゼクティブ・アドバイザー、宇田左近のインタビュー掲載「内向きの論理」が招く危険性と組織のあり方を問う
毎日新聞（2026年3月11日付）のオピニオン面「論点」に
チェンジウェーブグループのエグゼクティブ・アドバイザーであり、
経営人材育成やコーポレートガバナンスに関わる講演等で尽力いただいている宇田左近氏のインタビュー記事が掲載されました。
福島第一原発事故から15年という節目に際し、
国会事故調査委員会で中心的な役割を担った宇田氏は、
「事故はいまだ終わっていない」と語っています。
しかし、本記事で指摘されているのは、エネルギー政策や安全対策の問題にとどまりません。
宇田氏が課題視しているのは、組織や業界という「村」の中で物事を解決しようとする「内向きの論理（村の掟）」の危険性です。
組織において、多様な視点や外部の目・力を取り入れる仕組み（コーポレートガバナンス）がいかに重要か。危機的状況や不祥事が起きた時だけでなく、日常の意思決定においてどう向き合うべきかを厳しく問いかけています。
組織のリーダー、そして未来の経営を担う方々に、ぜひお読みいただきたい内容となっています。
記事の全文はこちらからご覧いただけます。（※毎日新聞の会員限定記事となります）
https://mainichi.jp/articles/20260311/ddm/004/070/010000c
チェンジウェーブグループは、「意思決定層の同質化」を打破し、多様な視点を取り入れた経営人材の育成や組織変革を支援しています。
宇田氏の指摘する「外部の視点を取り入れ、村の中を変える」ための具体的なアプローチこそ、当社が取り組むテーマであると考えます。
